Huawei: Protejarea biodiversității Lacului Neusiedl din Austria utilizând tehnologie avansată

huawei-logo

Huawei Austria, împreună cu Universitatea din Viena și Parcul Național Neusiedler See – Seewinkel, sprijină un proiect de cercetare pentru promovarea cunoștințelor despre protecția mediului și conservarea speciilor.

Huawei Austria, Universitatea din Viena și Parcul Național Neusiedler See – Seewinkel au lansat proiectul comun TECH4ALL. În coolaborare cu ONG-ul Rainforest Connection (RFCx), tehnologiile inteligente și AI vor fi utilizate pentru cercetarea biodiversității în zona marginală a lacului Neusiedl și pentru a extrage o serie de măsuri de protecție adecvate pe baza rezultatelor. „Suntem un hotspot al biodiversității din Austria și ne bazăm pe mentalitatea practică”, explică DI Johannes Ehrenfeldner, directorul Parcului Național. Proiectul, care este planificat să continue timp de doi ani, va aduce numeroase beneficii celui mai vestic lac din zona de stepă din Eurasia.

Protejarea biodiversităţii vaste a Austriei

Lacul Neusiedl nu este doar cel mai mare lac din Austria, dar găzduiește și o floră și o faună foarte speciale. Ca rezultat al acestui proiect, echilibrul dintre managementul zonei de stuf și protecția mediului, precum și ecosistemul regiunii pentru oameni și animale, poate fi îmbunătățit. „Cu ajutorul cunoștințelor acumulate, putem ajunge la măsuri în lupta împotriva schimbărilor climatice”. Dr. Christian H. Schulze de la Departamentul de Botanică și Cercetare a Biodiversității de la Universitatea din Viena adaugă: „Datorită dinamicii hidrologice modificate a lacului, sunt de așteptat efecte nu numai asupra zonei de stuf, ci și asupra biodiversității acesteia.”

Proiectul va explora efectele pe termen scurt și lung ale fluctuațiilor nivelului apei asupra speciilor de păsări care se împerechează, precum și importanța zonei de stuf pentru fauna sălbatică pe tot parcursul anului. Cercetătorii analizează, de asemenea, modul în care diferitele condiții meteorologice afectează cântecul păsărilor. „Consecințele schimbărilor climatice sunt evidente în zona din jurul Lacului Neusiedl”, spune Astrid Eisenkopf, viceguvernator al Burgenlandului. „Din proiectul comun TECH4ALL, sperăm să obținem noi perspective despre protecția mediului și biodiversitate. Acestea ne vor ajuta să menținem regiunea în stare bună pentru populație”.

Pentru proiect, peste 70 de dispozitive sunt plasate în zona de stuf pentru a înregistra peisajul sonor. Unele dintre dispozitive stochează înregistrările pentru analize ulterioare, în timp ce altele numite Nature Guardian sunt conectate direct la rețeaua wireless. Nature Guardian este un sistem de monitorizare acustică care creează o dimensiune cu totul nouă cercetării, fiind capabil să colecteze date acustice în mod continuu în diferite locații, indiferent de vreme sau de ora din zi. Datele Nature Guardian sunt transmise de la distanță și în timp real prin rețeaua wireless Magenta, cea mai bună rețea din Austria. Această abordare rapidă și minim invazivă nu numai că economisește mult din timpul cercetătorilor, ci are și un efect extrem de mic asupra habitatul animalelor.

Willi Song, Chairman Huawei Technologies pentru Republica Cehă, Austria și Slovacia explică tehnologia în detaliu: „Cel mai mare avantaj este că vocile păsărilor și amfibienilor pot fi transmise prin rețeaua mobilă, ceea ce economisește mult timp oamenilor de știință și minimizează impactul asupra animalelor. De asemenea, este foarte dificil pentru cercetătorii din această zonă în special să aibă acces la studii.”

Tehnologia și inteligența artificială în natură

De la impactul pozitiv asupra societății la proiecte de conservare: Tehnologia joacă un rol important în multe domenii și contribuie în mod semnificativ la o varietate de dezvoltări pozitive. Proiectul de la Lacul Neusiedl este primul proiect TECH4ALL al Huawei din Austria. Împreună cu ONG-ul Rainforest Connection, Huawei lucrează deja la multe proiecte diferite la nivel internațional: balenele sunt monitorizate și protejate în largul coastei Irlandei, iar în pădurile din Chile Huawei lucrează pentru a proteja vulpea lui Darwin, pe cale critică de dispariție. „Austria are ecosisteme incredibile, neatinse și o biodiversitate enormă. Este grozav că în sfârșit putem implementa un proiect în această țară frumoasă, cu parteneri extraordinari”, a declarat încântată Chrissy Durkin, Director de Expansiune Internațională la Rainforest Connection. „Parteneriatul cu mari companii tehnologice precum Huawei ne permite să facem proiecte de cercetare care nu ar fi posibile fără expertiza lor”.

Pentru mai multe informații despre proiectele curente ale Huawei, consultați:

https://www.huawei.com/en/tech4all

Mai multe informații despre Huawei Technologies Austria:

https://grayling.uncovr.com/News.aspx?menueid=22194

Despre Huawei

Huawei Technologies (www.huawei.com) este un producător de top de soluții de telecomunicații. Produsele și soluțiile companiei sunt implementate în peste 170 de țări și utilizate de 45 dintre cei mai mari 50 de operatori de rețea din lume și de o treime din populația lumii. Huawei are o experiență vastă în tehnologiile fixe, mobile și IP. Portofoliul companiei include produse mobile, produse tehnologice de comutare, produse de rețea, aplicații software și terminale. Huawei are aproximativ 194.000 de angajați în întreaga lume, dintre care peste 45% lucrează în cercetare și dezvoltare. Din 2007, Huawei este reprezentată în Austria cu o locație în Viena și are aproximativ 120 de angajați în Austria.

Despre Universitatea din Viena și Facultatea de Științe ale Vieții

Făcând o diferență. Din 1365.

Universitatea din Viena (www.univie.ac.at) este una dintre cele mai vechi și mai mari universități din Europa: aproximativ 10.000 de angajați lucrează în 20 de facultăți și centre, inclusiv 7.400 de oameni de știință. Acest lucru face ca Universitatea din Viena cea mai mare instituție de cercetare din Austria, precum și cea mai mare instituție de învățământ: în prezent, sunt înscriși aproximativ 90.000 de studenți naționali și internaționali; cu 178 de programe de studiu, universitatea oferă cea mai diversă gamă de cursuri din țară. Universitatea din Viena este, de asemenea, o instituție importantă pentru educație continuă.

La Facultatea de Științe ale Vieții, cercetarea și predarea se concentrează pe o înțelegere fundamentală a principiilor vieții, organizarea și evoluția acesteia. Disciplinele de biologie, farmacie și științe nutriționale sunt orientate către provocările societale globale. Diseminarea și implementarea cunoștințelor în procese economice și sociale durabile sunt sarcini centrale ale Facultății de Științe ale Vieții.

Despre Parcul Național Lacul Neusiedl – Seewinkel

Parcul Național Lacul Neusiedl – Seewinkel, care trece granița cu Ungaria, a fost înființat în 1993 și se întinde pe o suprafață totală de aproximativ 300 km2, din care aproximativ 100 kmsunt pe teritoriul austriac. Zona Lacului Neusiedl – Seewinkel este un spațiu natural unic pentru Austria. Datorita amplasarii pe marginea estica a Alpilor si pe marginea vestica a Micii Câmpii Ungare, este o zona de graniță din punct de vedere istoric dar și biologic, unde specii de plante și animale din Alpi și zonele panonice, asiatice, mediteraneene și nordice pot fi găsite. Această bogăție de specii nu ar fi posibilă fără diversitatea habitatelor: zone umede mari și diverse, pășuni, pajiști, pajiști uscate, stepe de nisip și mlaștini sărate se află una lângă alta ca un mozaic. Mai mult de 340 de specii diferite de păsări au fost înregistrate în zonă. Importanța internațională a acestei arii naturale constă atât în ​​biodiversitatea sa extraordinară, cât și în funcția sa indispensabilă pentru migrația păsărilor euro-africane. Astfel, în zonă au fost deja înregistrate peste 340 de specii diferite de păsări. Parcul Național Neusiedler See – Seewinkel oferă excursii cu ghid pe tot parcursul anului. În plus, fiecare vizitator este liber să exploreze natura din interiorul și din jurul parcului național pe cont propriu.

CSALB: Împăcările dintre consumatori și bănci valorează 1,24 milioane euro în primele 9 luni

27 octombrie 2021, București. În primele nouă luni ale anului, 445 consumatori au parcurs întregul proces de conciliere (depunere cerere, negociere, hotărâre finală acceptată de ambele părți) ori au ajuns la o înțelegere amiabilă direct cu băncile/IFN-urile, după ce au apelat la Centrul de Soluționare Alternativă a Litigiilor în domeniul Bancar (CSALB). Beneficiile rezultate din negocierea consumatorilor cu băncile au ajuns la 1,24 milioane euro în primele trei trimestre, iar valoarea totală a beneficiilor în cei cinci ani de activitate operațională este de 5,25 milioane euro.

Datorie în CHF ștearsă integral de către bancă

 

Ioana Dodenciu, Roșiorii de Vede – “În luna septembrie am primit vestea că banca îmi șterge toată datoria de 44.330 de CHF pe care o aveam în urma unui împrumut din anul 2007, pentru un apartament de trei camere. Am putut plăti ratele cât timp a trăit soțul meu, creditul fiind pe numele lui, iar eu eram codebitor. Când am făcut cerere la CSALB, am solicitat măcar o reducere a ratei lunare, deoarece copilul cel mare începea facultatea anul acesta și nu puteam face față cheltuielilor. Am trei copii de crescut și nu mă puteam descurca decât cu ajutorul părinților de la țară. Practic, mai mult de jumătate din salariul meu de asistent medical se ducea pe rata la bancă. Ultima rata a fost de 294 de CHF. Când am primit vestea eram în timpul programului de vaccinare și am rugat un coleg să-mi spună dacă văd bine mailul de la doamna conciliator Mihaela Budișteanu care îmi confirma că datoria a fost ștearsă. Îi multumesc doamnei conciliator pentru implicarea și rapiditatea cu care a găsit o rezolvare la situația mea. De când am depus cererea și până când am convenit cu banca pe soluția propusă de conciliator au trecut mai puțin de două luni”.

Ceea ce observăm după primele nouă luni ale anului este o disponibilitate mai mare a consumatorilor și băncilor de a ajunge la un compromis. 90% dintre negocierile derulate anul acesta în cadrul CSALB s-au încheiat prin împăcarea părților. Spre exemplu, în trei trimestre am avut doar două situații în care una dintre părți s-a retras din negociere, față de 21 de situații de acest fel în perioada similară a anului trecut. Deși numărul cererilor acceptate spre negociere este cu aproximativ 10% mai mic decât în 2020, valoarea mare a beneficiilor și procentul ridicat al împăcărilor arată o înțelegere mai profundă a mecanismelor de conciliere, atât din partea băncilor, dar mai ales din partea consumatorilor, despre care putem spune că sunt mai centrați pe rezultat, mai pragmatici decât în trecut. Această atitudine poate veni și din dorința consumatorilor care se confruntă cu probleme financiare de a găsi rapid o rezolvare pentru dificultățile lor actuale. Incertitudinile privind evoluția pandemiei, efectele acesteia asupra economiei, creșterea dobânzilor, creșterea puternică a prețurilor la energie electrică, la gaz și la carburanți, pun presiune pe capacitatea de rambursare a împrumuturilor bancare. În acest context, există posibilitatea creșterii ratei creditelor neperformante, motiv pentru care consumatorii trebuie să fie foarte precauți pentru a nu înregistra restanțe. Recomandarea noastră pentru consumatori este să se adreseze băncii dacă au dificultăți în achitarea ratelor, dar să nu depășească 90 de zile de întârziere, situație în care întregul credit devine scadent. Iar dacă nu reușesc să ajungă la o înțelegere cu creditorul, întotdeauna rămâne și alternativa soluționării amiabile în cadrul CSALB, spune Alexandru Păunescu, membru al Colegiului de Coordonare al CSALB.

Scad cererile de negociere către bănci, cresc cele pentru IFN-uri

 

În primele nouă luni consumatorii au trimis 1.837 de cereri de negociere (o medie de 47 de cereri pe săptămână), dintre care 1.152 adresate băncilor și 685 IFN-urilor.

Se observă o creștere a numărului de cereri adresate IFN-urilor, ponderea acestor cereri fiind de 37% din total, față de 24% în aceeași perioadă a anului trecut. Din păcate, aproximativ 80% dintre cererile adresate IFN-urilor vizează ștergerea înregistrărilor din Biroul de Credit, solicitări care nu pot face obiectul unei negocieri, în proporție covârșitoare fiind clasate ca urmare a refuzului comercianților de a intra în procedurile de negociere.

Pe de altă parte, numărul de cereri adresate băncilor a scăzut în perioada primelor trei trimestre ale acestui an față de perioada similară din 2020: de la 1.557 cereri în primele 9 luni din 2020, la 1.152 cereri în primele 9 luni ale acestui an.

Băncile clasează mai puține cereri

Evoluția ultimilor ani indică o scădere semnificativă a numărului de cereri înregistrate la CSALB și pentru care băncile și-au exprimat refuzul de a intra într-o procedura de negociere: de la 80% în 2016, la 45% în 2018 și 28% în 2020. În primele nouă luni ale anului 2021, procentul cererilor clasate ca urmare a refuzului nejustificat al băncilor a scăzut la 17% din totalul cererilor trimise, iar recomandarea CSALB către bănci și IFN-uri este ca procentul de clasare să se mențină sub 20% până la finele anului. Este un obiectiv realizabil, cu atât mai mult cu cât sunt deja bănci mari în cazul cărora rata de respingere a cererilor, fără un motiv întemeiat, este de sub 10% ori chiar sub 5%.

Situația în cazul IFN-urilor este diferită: din 685 de cereri, doar 5 au fost acceptate spre negociere, iar alte 21 de solicitări au fost soluționate direct între consumator și comerciant, după sesizarea CSALB, dar fără a mai trece prin procesul de conciliere.

CSALB, prima opțiune pentru rezolvarea unei probleme cu banca

În urma unui studiu de piață iSense Solutions – Back to the Future (studiu care nu a fost comandat de CSALB), doar 18% dintre intervievați au răspuns că au probleme în relația cu băncile, iar 82% spun că nu întâmpină neînțelegeri. Pentru cei care au nemulțumiri, rezolvarea amiabilă este prima alternativă la care ar apela:

Cei mai dispuși la negociere sunt consumatorii din regiunea Sud-Vest Oltenia (59% ar alege calea amiabilă), urmați de cei din București-Ilfov (45% ar alege în primul rând serviciile CSALB). Studiul a fost făcut în luna septembrie pe 504 respondenți și a permis variante multiple de răspuns.

Despre CSALB: CSALB este o entitate înființată ca urmare a unei Directive europene și intermediază gratuit și în mai puțin de trei luni negocierea dintre consumatori și bănci sau IFN-uri pentru contractele aflate în derulare. Consumatorii din orice județ al țării pot trimite cereri către Centrul de Soluționare Alternativă a Litigiilor în domeniul Bancar (CSALB), completând un formular online direct pe site-ul www.csalb.ro. Dacă banca acceptă intrarea în procedură de conciliere/negociere este desemnat un conciliator. CSALB colaborează cu 19 conciliatori, dintre cei mai buni specialiști în Drept, cu expertiză în domeniul financiar-bancar. Totul se rezolvă amiabil, iar înțelegerea părților are puterea unei hotărâri în instanță. Mai multe informații despre activitatea Centrului puteți obține și la telefon 021 9414 (apel cu tarif normal).

TCL și mogulul Activision îți aduc o nouă experiență de gaming

Popularitatea jocurilor video pe plan mondial a înregistrat o creștere accelerată în ultima perioadă, iar industria de gaming a prosperat, ceea ce adus la apariția și lansarea de noi jocuri, gata să bucure casele utilizatorilor din lumea întreagă. TCL, unul dintre cei mai mari producători de dispozitive electronice de consum și printre principalii jucători din industria TV la nivel mondial, trebuia să fie alături de fanii profesioniști și amatori ai jocurilor video prin noi serii de televizoare, optimizate pentru gaming, și un parteneriat de top cu Activision.

Federația Interactivă a Software-ului din Europa (ISFE) și Federația Europeană a Dezvoltatorilor de Jocuri (EGDF), care au emis un raport comun despre industria de jocuri din Europa, spun că în anul 2020 s-au cheltuit aproximativ 23 de miliarde de euro pentru jocuri video pe tot continentul european, ceea ce înseamnă că interesul publicului este constant față de gaming, iar așteptări sunt din ce în ce mai mari. TCL este unul dintre suporterii consecvenți ai comunității internaționale de jocuri video, de mulți ani, tocmai de aceea a decis să continue colaborarea cu Activision, una dintre cele mai mari companii de gaming de pe piață, devenind, anul acesta, partenerul TV oficial pentru Call of Duty®: Vanguard.

Game master Pro

Pentru gameri, un televizor cu o capacitate bună de răspuns este la fel de important ca unul cu o imagine bună. Astfel, combinația inteligentă dintre: HDMI 2.1 și Auto Low Latency de la TCL face ca utilizatorii să experimenteze cea mai mică rată de lag posibilă, sub 15 secunde, și cele mai bune setări de imagine pentru jocuri, în mod automat.

Mai mult, Seria X este excelentă pentru gaming pentru că încorporează Game master Pro, cu rate de reîmprospătare mai rapide, inclusiv 4K, cu până la 120 de cadre pe secundă, și Variable Refresh Rate pentru un joc fluid și cât mai detaliat.  Astfel, fie că ești un pasionat al filmelor, un devorator de seriale, un fan înfocat al meciurilor de fotbal, un entuziast al canalelor de știri sau un devorator de jocuri, prin tehnologiile TCL, ai parte de o experiență de vizionare de neuitat.

TCL și Activision așteaptă cu nerăbdare ca fanii să experimenteze noul Call of Duty®: Vanguard, în toată splendoarea și complexitatea sa, pe televizoarele TCL, începând cu luna noiembrie.

Detalii despre TCL Mini LED 8K  TV X92 Series pot fi găsite aici și despre TCL OD Zero Mini LED 8K TV X92 Pro Series aici.

Despre TCL

TCL este recunoscut pentru televizoarele de înaltă calitate care garantează o veritabilă experiență cinematografică direct în confortul casei consumatorilor.

Punând nevoile clienților în centrul activităților de testare și dezvoltare de produs, TCL s-a bucurat în primele luni ale lui 2020 de o creștere impresionantă pe piața globală. În ciuda economiei mondiale fragile, TCL a menținut cifre impresionante de vânzări TV în toată lumea. Numai în primul trimestru al anului 2020 s-au vândut 4,27 milioane de televizoare marca TCL.

Fondată în 1981, astăzi este prezentă în peste 160 de țări. Pe locul al doilea din punct de vedere al volumului de vânzări pe piața globală a televizoarelor, în 2019, potrivit celui mai recent raport Sigmaintell, TCL operează propriile sale centre de cercetare, producție și dezvoltare de produse electronice de larg consum, de la televizoare și dispozitive audio, la produse inteligente pentru casă.

Managerul restaurantului McDonald’s Ploiești Nord a câștigat premiul internațional Ray Kroc

București, 27 octombrie 2021 – Monica Marișoiu, Managerul restaurantului McDonald’s Ploiești Nord, a câștigat premiul Ray Kroc, acordat celor mai performanți Manageri de restaurant McDonald’s la nivel global. Aceasta se numără printre cei 390 de Manageri de restaurant McDonald’s din întreaga lume care au câștigat prestigiosul premiu.

Decernarea trofeului va avea loc anul viitor, în cadrul Galei organizate în Orlando, Florida. Monica Marișoiu va avea astfel ocazia să îi cunoască pe liderii globali McDonald’s, va avea acces la o serie de evenimente exclusiviste alături de manageri și lideri internaționali și va beneficia și de un bonus financiar. Premiul Ray Kroc celebrează realizările celor mai buni 1% dintre Managerii de restaurante din 60 de țări, recunoscându-i pe liderii care inspiră prin exemplul personal echipele și reușesc să obțină rezultate excelente prin acțiunile lor.

„Sunt recunoscătoare și onorată să mă aflu printre cei mai buni Manageri de restaurant McDonald’s din lume și datorez în mare măsură acest premiu echipei cu care colaborez îndeaproape, dar și echipei extinse McDonald’s din România pentru susținerea acordată. Sunt fericită să pot să dau mai departe din experiența și exemplele de bune practici pe care le-am asimilat de-a lungul timpului și sunt motivată și mândră de colegii mei care se dezvoltă armonios și reușesc să le ofere  clienților noștri cea mai bună experiență posibilă.”, a declarat Monica Marișoiu, Managerul restaurantului McDonald’s Ploiești Nord.

„Mă bucur să avem în echipă oameni dedicați, care își ating obiectivele indiferent de provocări. Monica a fost nominalizată în urma rezultatelor extraordinare și a modului eficient în care conduce restaurantul McDonald’s Ploiești Nord.”, a declarat Luiza Stoica, Director Operațiuni Premier Restaurants România. „Colega noastră este un exemplu de profesionalism și depune eforturi continue în a menține echipa motivată și în a avea rezultate peste așteptări.”, a continuat acesta.

Premiul a fost denumit după fondatorul McDonald’s Ray Kroc, fiind oferit pentru prima dată în 1999 în Statele Unite ale Americii. Acesta a continuat să fie acordat la nivel mondial pentru a  recunoaște meritele managerilor de restaurante, cei care au un rol esențial în asigurarea unei experiențe remarcabile atât pentru clienții care trec pragul unităților respective, cât și pentru echipele pe care le coordonează și cărora le transmit valorile companiei.

McDonald’s este dedicat angajamentului de a crea oportunități de angajare pentru persoanele de toate vârstele și din toate mediile sociale, precum și de a stimula angajarea pentru a ajuta oamenii să dobândească abilitățile și experiența de care au nevoie pentru a progresa în carieră. McDonald’s oferă oportunități de dezvoltare și promovare în interiorul companiei, astfel că aproximativ 90% dintre managerii de restaurante și-au început cariera ca membri crew.

Toate informațiile privind posturile disponibile, procesul de recrutare și beneficiile acordate angajaților McDonald’s sunt disponibile pe site-ul companiei, în secțiunea carieră https://mcdonalds.ro/cariera.

 

Despre Premier Restaurants România

Premier Restaurants România operează restaurantele McDonald’s în România. McDonald’s este lider al pieței restaurantelor, cu 89 de restaurante în 27 de orașe, dintre care 44 restaurante cu McDrive și 45 de cafenele McCafé. Până în prezent, compania a investit peste 800 milioane de lei în România și are o echipă de 5.000 de angajați care le oferă consumatorilor produsele preferate, pregătite din ingrediente de calitate și servite de fiecare dată cu zâmbetul pe buze.

Pentru mai multe informații, vizitați: www.mcdonalds.ro și www.facebook.com/McDonalds.ro

Despre Premier Capital

Premier Restaurants România este parte a companiei Premier Capital, partenerul pentru dezvoltare al restaurantelor McDonald’s din Estonia, Grecia, Letonia, Lituania, Malta și România. Premier Capital plc operează 164 de restaurante în 6 țări și are peste 8.800 de angajați. Premier Capital plc reprezintă business-ul McDonald’s al grupului Hili Ventures Ltd, grup implicat în diverse operațiuni de logistică, transport naval, inginerie, petrol și gaze, tehnologie, proprietăți, ospitalitate și leasing și care deține parteneriate cu McDonald’s și Apple. Activi în 10 țări din centrul și estul Europei și Africa de Nord cu o echipă de 9.500 de angajați, Hili Ventures este partener Cisco, CMA CGM, Diebold Nixdorf, Gemalto, Hofmann, IBM, Konecranes, Lenovo, Microsoft, NCR, Tranter, Terberg

AMD lansează pachetul de jocuri Xbox Game Pass pentru PC (XGP) pentru procesoarele AMD Ryzen și plăcile video Radeon

Vrei să deschizi o afacere şi nu știi încă în ce direcție să te îndrepți? Compania românească de brokeraj bancar, cu o tradiţie de peste 14 ani pe piața intermedierii creditelor bancare și non-bancare, AVBS Credit, îţi prezintă un plan sigur și eficient pentru a-ţi continua cariera în domeniul financiar-bancar sau pentru a te reorienta profesional.

Conform companiei AVBS Credit, printre calitățile esențiale ale unui broker de credite de succes, antreprenor în sistem de franciză, se numără: 50% spiritul competitiv și determinarea de a obține câștiguri financiare considerabile, 20% deprinderea cunoștințelor de brokeraj bancar cu scopul de a identifica și intermedia clienților soluțiile de finanțare potrivite, 15% abilitatea de a comunica concret și clar cu toate părțile implicate în procesul de creditare, 10% experiența în vânzările de credite bancare, 5% deschiderea către activități de marketing și abilitatea de a dezvolta relații strategice și de networking.

„Să fii broker de credite în sistem de franciză AVBS Credit înseamnă să îţi dezvolţi şi mai mult competenţele în domeniul financiar-bancar, să te familiarizezi cu toate procedurile care ţin de intermedierea tuturor tipurilor de credite din portofoliu, să devii un expert în creditare, dar totodată să ai libertatea și câștigurile financiare ale unui antreprenor prosper.

În ultimul an, pe fondul restructurărilor masive din sistemul bancar, am sesizat o migrare accentuată a personalului din bănci care, pe măsura pregătirii, dorește să avanseze în carieră pentru a avea o mai mare flexibilitate în privința timpului dedicat familiei, dar și pentru o evoluție financiară direct proporțională cu propria implicare”, explică Valentin Anghel, CEO & Founder, AVBS Credit.

Pentru ca franciza să devină productivă chiar din prima lună de funcționare, compania AVBS Credit ajută specialiștii din domeniu financiar-bancar, care devin brokeri de credite francizați, prin oferirea întregului know-how în creditare, prin suport tehnic și asistență, dar și prin intermediul unui flux de lucru facil.

Specialiştii din domeniul financiar-bancar care investesc 20.000 LEI în taxa de franciză AVBS Credit, îşi pot recupera investiția în primele 2-3 luni de activitate, iar după primele 6 luni de brokeraj bancar își pot tripla veniturile, obținând încasări chiar și de 15.000-20.000 euro lunar!

Dintr-o analiză internă AVBS Credit, reiese faptul că potenţialii francizaţi care îşi doresc o carieră în domeniul brokerajului de credite aleg o franciză pentră că: 60% vor să își exprime potențialul maxim, să evolueze în carieră și să câștige zeci de mii de euro lunar, 20% doresc să își planifice singuri programul de lucru, 15% vor să aibă mai mult timp liber pentru familie, 5% doresc să fie proprii lor șefi.

Ce trebuie să faci pentru a înființa o franciză AVBS Credit?

În contextul în care băncile și IFN-urile din România au deja stabilite numeroase parteneriate strategice cu brokerii de credite, specialistul cu experiență în domeniul financiar-bancar poate să acceseze o franciză în brokerajul de credite, iar prin desfășurarea activității de intermediere a împrumuturilor financiare, brokerul de credite beneficiază de toate avantajele și facilitățile puse la dispoziție de AVBS Credit. Ba chiar mai mult decât atât, instituțiile financiare investesc în brokerii de credite deoarece brokerajul bancar a devenit recunoscut ca un puternic canal de vânzări alternative, rentabil și profitabil pe termen lung.

AVBS Credit urmăreşte să îşi dezvolte la nivel naţional reţeaua de francize în domeniul brokerajului bancar, în special în Bucureşti şi în cele mai importante oraşe din ţară. Compania AVBS Credit dorește să coopteze în echipă specialiști din banking, cu experiență mai ales pe partea de creditare, dar care să aibă și un puternic spirit antreprenorial.

Specialiștii cu experiență financiar-bancară și în vânzările directe de produse de creditare, care stăpânesc arta comunicării offline și online, cu un pachet interior de bune practici, care știu să folosească instrumentele informatice specifice de lucru, au cunoștințe minime de marketing, sunt dornici să își consolideze o reputație impecabilă pe plan local ca brokeri de credite și care au viziunea necesară pentru a dezvolta pe termen lung franciza AVBS Credit, îşi pot deschide un birou în domeniul intermedierii creditelor bancare.

AVBS Credit este compania de intermedieri credite bancare fondată în anul 2007 de către antreprenorul Valentin Anghel, care oferă servicii de intermedieri credite bancare personalizate și 100% gratuite pentru clienți. AVBS Credit lucrează cu peste 30 de bănci și IFN-uri din România, iar serviciile sunt gratuite pentru clienții care optează pentru un credit. AVBS Credit este membră A.R.B.C. (Asociația Română a Brokerilor de Credite).

Detalii despre obținerea unei francize AVBS Credit: https://www.avbs.ro/franciza/detalii-obtinere-franciza/

Cum să deschizi o afacere de succes în domeniul financiar-bancar cu doar 20.000 lei

Vrei să deschizi o afacere şi nu știi încă în ce direcție să te îndrepți? Compania românească de brokeraj bancar, cu o tradiţie de peste 14 ani pe piața intermedierii creditelor bancare și non-bancare, AVBS Credit, îţi prezintă un plan sigur și eficient pentru a-ţi continua cariera în domeniul financiar-bancar sau pentru a te reorienta profesional.

Conform companiei AVBS Credit, printre calitățile esențiale ale unui broker de credite de succes, antreprenor în sistem de franciză, se numără: 50% spiritul competitiv și determinarea de a obține câștiguri financiare considerabile, 20% deprinderea cunoștințelor de brokeraj bancar cu scopul de a identifica și intermedia clienților soluțiile de finanțare potrivite, 15% abilitatea de a comunica concret și clar cu toate părțile implicate în procesul de creditare, 10% experiența în vânzările de credite bancare, 5% deschiderea către activități de marketing și abilitatea de a dezvolta relații strategice și de networking.

„Să fii broker de credite în sistem de franciză AVBS Credit înseamnă să îţi dezvolţi şi mai mult competenţele în domeniul financiar-bancar, să te familiarizezi cu toate procedurile care ţin de intermedierea tuturor tipurilor de credite din portofoliu, să devii un expert în creditare, dar totodată să ai libertatea și câștigurile financiare ale unui antreprenor prosper.

În ultimul an, pe fondul restructurărilor masive din sistemul bancar, am sesizat o migrare accentuată a personalului din bănci care, pe măsura pregătirii, dorește să avanseze în carieră pentru a avea o mai mare flexibilitate în privința timpului dedicat familiei, dar și pentru o evoluție financiară direct proporțională cu propria implicare”, explică Valentin Anghel, CEO & Founder, AVBS Credit.

Pentru ca franciza să devină productivă chiar din prima lună de funcționare, compania AVBS Credit ajută specialiștii din domeniu financiar-bancar, care devin brokeri de credite francizați, prin oferirea întregului know-how în creditare, prin suport tehnic și asistență, dar și prin intermediul unui flux de lucru facil.

Specialiştii din domeniul financiar-bancar care investesc 20.000 LEI în taxa de franciză AVBS Credit, îşi pot recupera investiția în primele 2-3 luni de activitate, iar după primele 6 luni de brokeraj bancar își pot tripla veniturile, obținând încasări chiar și de 15.000-20.000 euro lunar!

Dintr-o analiză internă AVBS Credit, reiese faptul că potenţialii francizaţi care îşi doresc o carieră în domeniul brokerajului de credite aleg o franciză pentră că: 60% vor să își exprime potențialul maxim, să evolueze în carieră și să câștige zeci de mii de euro lunar, 20% doresc să își planifice singuri programul de lucru, 15% vor să aibă mai mult timp liber pentru familie, 5% doresc să fie proprii lor șefi.

Ce trebuie să faci pentru a înființa o franciză AVBS Credit?

În contextul în care băncile și IFN-urile din România au deja stabilite numeroase parteneriate strategice cu brokerii de credite, specialistul cu experiență în domeniul financiar-bancar poate să acceseze o franciză în brokerajul de credite, iar prin desfășurarea activității de intermediere a împrumuturilor financiare, brokerul de credite beneficiază de toate avantajele și facilitățile puse la dispoziție de AVBS Credit. Ba chiar mai mult decât atât, instituțiile financiare investesc în brokerii de credite deoarece brokerajul bancar a devenit recunoscut ca un puternic canal de vânzări alternative, rentabil și profitabil pe termen lung.

AVBS Credit urmăreşte să îşi dezvolte la nivel naţional reţeaua de francize în domeniul brokerajului bancar, în special în Bucureşti şi în cele mai importante oraşe din ţară. Compania AVBS Credit dorește să coopteze în echipă specialiști din banking, cu experiență mai ales pe partea de creditare, dar care să aibă și un puternic spirit antreprenorial.

Specialiștii cu experiență financiar-bancară și în vânzările directe de produse de creditare, care stăpânesc arta comunicării offline și online, cu un pachet interior de bune practici, care știu să folosească instrumentele informatice specifice de lucru, au cunoștințe minime de marketing, sunt dornici să își consolideze o reputație impecabilă pe plan local ca brokeri de credite și care au viziunea necesară pentru a dezvolta pe termen lung franciza AVBS Credit, îşi pot deschide un birou în domeniul intermedierii creditelor bancare.

AVBS Credit este compania de intermedieri credite bancare fondată în anul 2007 de către antreprenorul Valentin Anghel, care oferă servicii de intermedieri credite bancare personalizate și 100% gratuite pentru clienți. AVBS Credit lucrează cu peste 30 de bănci și IFN-uri din România, iar serviciile sunt gratuite pentru clienții care optează pentru un credit. AVBS Credit este membră A.R.B.C. (Asociația Română a Brokerilor de Credite).

Detalii despre obținerea unei francize AVBS Credit: https://www.avbs.ro/franciza/detalii-obtinere-franciza/

Galaxy Watch4 updates: Detecție de cădere, control al gesturilor și multe opțiuni de personalizare

Seria Galaxy Watch4 este cea mai recentă gamă de smartwatch-uri Galaxy, cu o varietate de funcționalități avansate. De la o varietate de curele și fețe de ceas personalizabile, precum și numeroase funcții și aplicații diverse, utilizatorii își pot personaliza seria Galaxy Watch4 pentru a se potrivi cu stilul lor de viață. Acum, utilizatorii Galaxy Watch4 pot accesa noi funcții datorită unei actualizare software, ce este disponibilă din 20 octombrie.

Iată care sunt principalele update-uri:

Galaxy Watch4_watch face (3)

Fețe de ceas personalizabile

Cu mai multe fețe de ceas din care pot alege, cea mai recentă actualizare permite utilizatorilor  să aleagă elementele cu care își pot construi ceasul perfect pentru personalitatea și stilul lor de viață.

Există patru fețe noi din care utilizatorii pot alege. Dacă sunt foarte pasionați de fitness sau vor să știe detalii despre sănătatea lor – aceștia pot personaliza noua față de ceas Info Brick cu obiectivele de care sunt cel mai mult interesați, precum pulsul sau stresul resimțit de-a lungul zilei. Aceștia pot alege una din fețele de ceas care arată starea vremii sau background-uri inspirate de Galaxy Z Fold3 sau Galaxy Z Flip3 – toate putând fi personalizate.

Galaxy Watch4_watch face (2)

Scurtăturile sunt o modalitate excelentă de a accesa rapid informații importante dintr-o privire și de a lansa aplicațiile utilizate cel mai des. Acum, patru scurtături pot fi afișate pe display pe fața de ceas Animals – de la durata de viață a bateriei la memento-uri, mesaje, numărul de pași și multe altele. Se pot alege, de asemenea, GI-uri în mișcare pentru fața de ceas My Photo+, în loc de o fotografie statică, pentru a crea fețe de ceas mai interesante și pline de viață.

Actualizarea aduce, de asemenea, mai multe animații jucăușe pe fața ceasului Steps Challenge pentru a ține evidența numărului de pași. Un urs animat va oferi o mică doză de motivație – pentru a face sesiunea de stetching sau a duce la bun sfârșit challenge-ul zilnic de pași.

Galaxy Watch4_watch face (1)

Controlul gesturilor

Comenzile gestuale înseamnă că utilizatorii pot face mai mult prin simple mișcări ale mâinilor. Pe lângă mișcarea antebrațului în sus și în jos de două ori pentru a respinde apeluri și închide alarme, actualizarea include o nouă mișcare a mâinii care poate acționa ca o comandă rapidă utilă pentru a activa o aplicație sau o funcție aleasă. Efectuând o mișcare simplă „knock knock” cu încheietura mâinii, poate fi deschisă aplicație preselectată sau lista de antrenamente, se poate aprinde lumina sau chiar crea un nou memento. Astfel pot fi accesate cele mai utilizate aplicații fără a apăsa vreun buton.

galaxy_watch4

Detecția căderii

Introdus pentru prima dată pe seria de smartwatch-uri Galaxy 2020, detecția căderii este capabilă să recunoască dacă purtătorul a căzut în timpul exercițiului. Acum, pe Galaxy Watch4 sensibilitatea poate fi reglată, astfel încât să poată detecta o cădere chiar și atunci utilizatorii stau nemișcați. În plus, Galaxy Watch4 poate trimite o notificare SOS către patru contacte preselectate – în cazul în care situația cere o astfel de măsură.

În plus, utilizatorii de Galaxy Watch4 se pot bucura de un abonament Strava gratuit de 60 de zile.

Pentru mai multe informații despre Galaxy Watch4 și Galaxy Watch4 Classic, vizitați:

https://www.samsung.com/ro/watches/galaxy-watch.

 

Despre Samsung Electronics Co., Ltd.

Samsung Electronics Co., Ltd. inspiră oamenii și creează viitorul prin tehnologii și idei. Compania redefinește lumea televizoarelor, pe cea a smartphone-urilor, a dispozitivelor wearables, a tabletelor, a electrocasnicelor digitale, a sistemelor de rețea și memorie și a ecranelor profesionale. Pentru cele mai noi informații, vizitați Samsung Newsroom la http://news.samsung.com.

McDonald’s va investi 2 milioane de euro până la finalul anului pentru modernizarea și digitalizarea restaurantelor din țară

București, 26 octombrie 2021  Premier Restaurants România, operatorul lanțului de restaurante McDonald’s din România, va investi peste 2 milioane de euro până la finalul anului 2021, pentru  remodelarea și introducerea sistemului digital Experience of the Future în mai multe restaurante din țară. Anul acesta, compania a investit deja peste 1,2 milioane de euro în modernizarea și digitalizarea a trei restaurante din București și a altor două din Cluj-Napoca, urmând ca până la finalul anului încă trei restaurante să beneficieze de noul sistem digital. Investițiile sunt parte a strategiei de dezvoltare a companiei, pentru a le oferi clienților facilități inovatoare și acces la cele mai noi tehnologii.

Mihnea Ratte www.instagram.com/mihnearatte/

„Digitalizarea pentru îmbunătăţirea experienţei clienților reprezintă una dintre prioritățile noastre de business, de aceea continuăm să aducem inovațiile digitale în cât mai multe dintre unitățile noastre. Astfel, facem pași importanți către simplitate, rapiditate și siguranță în procesele noastre, pentru ca cei care trec pragul restaurantelor McDonald’s să beneficieze de o experiență la superlativ. Până la finalul anului, peste 70% din rețeaua noastră va integra noul sistem digital”, a declarat Paul Drăgan, director general Premier Restaurants România.

McDonald's_foto Râmnicu Vâlcea

Printre cele mai recent modernizate restaurante se numără restaurantele din Otopeni, Rahova și Băneasa Mall. Toate cele trei restaurante dispun de  kiosk-uri pentru comandă, cel mai modern sistem de pregătire a produselor și tehnologie pentru servirea clienților la mese, acolo unde restaurantul are mese proprii. De asemenea, unitățile McDonald’s din Otopeni și Rahova includ și spații speciale destinate comenzilor de livrare la domiciliu.

McDonald's_foto Brașov Coresi

Sistemul digital Experience of the Future este inovația adusă de McDonald’s în restaurante, prin care procesul unei comenzi este mai simplu și mai rapid. Imediat după ce clientul face comanda prin intermediul kioskului, aceasta este înregistrată, trimisă la bucătărie și pregătită pe loc. Mai mult decât atât, kiosk-urile de comandă le oferă clienților posibilitatea de a-și alege produsele preferate din meniu, pe care le pot personaliza și achita în funcție de preferințe prin plata contactless, cu cardul bancar, sau cash, la casa de marcat. De asemenea, acestea permit scanarea rapidă și contactless a ofertelor din aplicația McDonald’s pentru mobil, precum și a codului QR prin care clienții pot acumula punctele de loialitate aferente fiecărei comenzi.

McDonald's_foto sistem digital

În plus, sistemul digital răspunde provocărilor sanitare generate de pandemia de COVID-19, astfel că interacțiunea dintre client și personal este limitată și sigură. De asemenea, toate restaurantele McDonald’s respectă toate măsurile de Siguranță+, respectiv angajații McDonald’s poartă mască de protecție și mănuși de unică folosință, întâmpină clienții oferindu-le soluții de igienizare pentru mâini, curăță, în permanență, toate suprafețele din restaurante, încurajează clienții să respecte indicațiile distanțării sociale și plata contactless cu cardul bancar.

La nivel național, 59 de restaurante McDonald’s au deja integrat sistemul digital, iar fiecare restaurant nou este dotat cu sistemul digital pentru o experiență actuală, simplificată și în condiții de siguranță.

Despre Premier Restaurants România

 

Premier Restaurants România operează restaurantele McDonald’s în România. McDonald’s este lider al pieței restaurantelor, cu 89 de restaurante în 27 de orașe, dintre care 44 restaurante cu McDrive și 45 de cafenele McCafé. Până în prezent, compania a investit peste 800 milioane de lei în România și are o echipă de 5.000 de angajați care le oferă consumatorilor produsele preferate, pregătite din ingrediente de calitate și servite de fiecare dată cu zâmbetul pe buze.

Pentru mai multe informații, vizitați: www.mcdonalds.ro și www.facebook.com/McDonalds.ro

Despre Premier Capital

Premier Restaurants România este parte a companiei Premier Capital, partenerul pentru dezvoltare al restaurantelor McDonald’s din Estonia, Grecia, Letonia, Lituania, Malta și România. Premier Capital plc operează 164 de restaurante în 6 țări și are peste 8.800 de angajați. Premier Capital plc reprezintă business-ul McDonald’s al grupului Hili Ventures Ltd, grup implicat în diverse operațiuni de logistică, transport naval, inginerie, petrol și gaze, tehnologie, proprietăți, ospitalitate și leasing și care deține parteneriate cu McDonald’s și Apple. Activi în 10 țări din centrul și estul Europei și Africa de Nord cu o echipă de 9.500 de angajați, Hili Ventures este partener Cisco, CMA CGM, Diebold Nixdorf, Gemalto, Hofmann, IBM, Konecranes, Lenovo, Microsoft, NCR, Tranter, Terberg, și alte companii globale.

McCann PR a devenit agenția de comunicare a McDonald’s România

București, 25 octombrie 2021 – McCann PR a preluat comunicarea pentru McDonald’s România, lider al pieței restaurantelor, cu 89 de restaurante în 27 de orașe din țară. Agenția se va ocupa de servicii de comunicare corporate, comunicare internă și dezvoltarea campaniilor de PR și CSR.

Începând cu luna octombrie, McCann PR a devenit agenția de comunicare a McDonald’s România, cu scopul de a dezvolta și implementa acțiuni de comunicare externă și internă, care să susțină strategia de business a companiei. În plus, agenția va avea un rol important în gestionarea unor arii de comunicare strategică precum comunicarea corporate, realizarea campaniilor de brand, proiectele de CSR și employer branding.

„Credem în oameni și în echipe bune, care înțeleg  brandul și care fac posibile proiecte care să susțină strategia de business. Suntem foarte încrezători în parteneriatul cu McCann PR și abia așteptăm să trasăm împreună obiectivele, să creăm conținut de calitate, să lucrăm la noi perspective și să dezvoltăm noi proiecte cu potențial pentru comunitate și mediul înconjurător”, a declarat Elena Goți, Communications Manager Premier Restaurants Romania, operatorul restaurantelor McDonald’s. „McDonald’s este un brand cunoscut și apreciat atât la nivel local, cât și la nivel global, prin urmare ne dorim să avem în continuare o strategie de comunicare coerentă, în linie cu direcțiile, valorile și principiile brandului, care în ultimii ani au fost din ce în ce mai conturate.”

„Parteneriatul cu McDonald’s ne demonstrează, încă o dată, că suntem pe drumul cel bun. Ne plac clienții care țin la oameni, la echipă, care au proiecte de suflet, care sunt deschiși și au o linie clară asupra a ceea ce își doresc să construiască.”, a declarat Imola Zoltan, Managing Director la McCann PR. „Mă bucur să văd cum se întorc în agenție parteneri cu care am colaborat în trecut și cu care am dezvoltat proiecte interesante și challenging și, mai ales, sunt încântată să văd o consolidare și mai amplă a brandului McDonald’s pe plan local, care ne determină pe noi, ca și consultanți în industrie, să fim și mai buni, și mai prezenți la nevoile solicitate.”, a completat Imola Zoltan, Managing Director la McCann PR.

McDonald’s România are o echipă de peste 5.000 de angajați care oferă consumatorilor produsele preferate, pregătite din ingrediente de calitate. Din punct de vedere strategic, McDonald’s are o serie de inițiative în zona de sustenabilitate printre care: tranziția de la materialele clasice de ambalare, la cele sustenabile, investiții în domenii precum energia regenerabilă și dezvoltarea de sisteme digitale eficiente, la care se adaugă faptul că 40% dintre ingredientele McDonald’s provin de la furnizori locali.

La nivel global, compania este preocupată să anticipeze şi să răspundă la schimbările din viaţa clienţilor, a angajaţilor şi a sistemului McDonald’s, prin evoluție constantă şi prin inovație.

McCann PR este o agenție de comunicare cu peste 17 ani de activitate în domenii precum FMCG, Health, Technology, Sport & Lifestyle. De-a lungul timpului, agenția a obținut  numeroase premii locale şi internaţionale, consolidându-și tototdată un portofoliu de clienți leaderi în industriile respective. McCann PR are un festival de muzică, premii la Cannes, IPRA, Sabre, Golden Drum, un departament de strategie, unul de creaţie şi oferă de trei ani servicii integrate pentru clienţii din toate ariile de business. Recent, McCann PR și-a extins portofoliul cu o nouă agenție de digital şi creaţie – The New.

Ericsson lansează soluția Time-Critical Communication pentru crearea de experiențe 5G în timp real

  • Noul set de instrumente software va asigura o latență redusă constantă și o stabilitate ridicată a rețelelor 5G
  • Soluția Time-Critical Communication va îmbunătăți semnificativ experiențele utilizatorilor în diferite scenarii de utilizare, precum jocurile în cloud sau AR / VR și va genera unele noi în sfera automatizării soluțiilor de mobilitate sau în ceea ce privește soluțiile de control de la distanță și al activităților industriale
  • Noua soluție software, din sfera Critical IoT, poate fi implementată cu ușurință în rețelele publice și private, pe orice bandă de frecvențe 5G

Ericsson (NASDAQ: ERIC) își îmbunătățește portofoliul de capabilități 5G odată cu lansarea unei soluții integrate care va garanta, în mod constant, o latență scăzută și o stabilitate ridicată a rețelelor 5G, aceste elemente fiind necesare aplicațiilor și serviciilor cu aplicabilitate în timp real, destinate consumatorilor, întreprinderilor și sectorului public.

Ericsson facilitează comunicarea în timp real (Time-Critical) prin dezvoltarea unui nou produs din sfera Critical IoT – ușor de implementat ca upgrade de software în rețelele 5G publice și private, pe arii extinse sau în zone locale, în orice bandă din spectrul de frecvențe 5G. După implementarea rețelelor 5G la nivel global și lansarea cu succes a serviciilor îmbunătățite de broadband mobil, precum și de Fixed Wireless Access, noua soluție dezvoltată de Ericsson le va permite furnizorilor de servicii de comunicații să optimizeze și mai mult experiențele și scenariile de utilizare în timp real din sfera media, precum jocurile în cloud, AR / VR și să deblocheze noi opțiuni pentru controlul de la distanță, automatizarea soluțiilor de mobilitate, și control al activităților industriale.

photo

Datorită noii soluții dezvoltate de Ericsson, un număr de aproximativ 2,5 miliarde de gameri din întreaga lume se vor bucura de sesiuni de gaming fără sincope, iar toți utilizatorii de servicii 5G vor putea avea parte de experiențe XR (Extended Reality) captivante. De asemenea, această inovație va aduce beneficii și la nivelul sectorului de business, al instituțiilor publice sau agențiilor guvernamentale și în diferite industrii, adică acolo unde procesele de producție sau serviciile esențiale depind într-o foarte mare măsură de soluții de conectivitate stabile și performante.

Per Narvinger, Head of Product Area Networks, a afirmat: „Ericsson continuă să dezvolte soluții inovatoare pentru tehnologia 5G, care alimentează dezvoltarea rețelelor de acest tip la nivel global. Am decis să ducem tehnologia 5G la următorul nivel, cu ajutorul soluției Time-Critical Communication, care le va oferi clienților noștri instrumentele necesare pentru a-și extinde ofertele destinate atât consumatorilor, cât și întreprinderilor și sectorului public, precum și pentru a valorifica în mod eficient avantajele aduse de tehnologia 5G”.

Soluția Time-Critical Communication, dezvoltată de Ericsson, integrează un set de instrumente software pentru eliminarea întârzierilor și întreruperilor din rețelele mobile. Aceasta îmbină standardul de Comunicare 3GPP ultra-stabil, cu latență scăzută (URLLC) și inovațiile Ericsson, cu scopul de a neutraliza cauzele majore care generează latența crescută la nivelul rețelelor. Dezvoltat pe baza expertizei companiei în arii precum Radio Access Network, Transport, 5G Core, Service Management & Orchestrare, BSS și servicii de asistență, acest produs software a fost construit astfel încât să asigure o latență scăzută constantă (50ms până la 1ms) de la un capăt la altul al rețelei, la niveluri de disponibilitate garantate (99,9% până la 99,999%), facilitând scenarii de utilizare în timp real, la scară largă.

Multe dintre scenariile noi de utilizare au ca element critic timpul de răspuns al rețelelor, fiind necesară garanția unei latențe scăzute constante și a stabilității soluțiilor implementate, iar acestea nu pot fi asigurate, momentan, în actualele rețele 4G și 5G. Așadar, noua soluție este concepută pentru a răspunde acestei nevoi și pentru a livra întregul potențial al tehnologiei 5G.

Scenarii de utilizare implementate de clienți

Încă din anul 2017, Ericsson a testat soluții 5G pentru scenarii de utilizare în timp real, alături de clienți și parteneri din industrie, precum: BT și HyperbatEinride și TeliaBolidenABBAudiFraunhofer IPTDT și Rockwell.

De asemenea, Ericsson a colaborat recent cu Telstra pentru a demonstra beneficiile tehnologiei L4S (Low Latency Low Loss Scalable) în reducerea decalajului resimțit în timpul unui joc interactiv în cloud – L4S este una dintre noile funcții incluse în setul de instrumente Time-Critical Communication, dezvoltat de Ericsson. O altă realizare importantă a companiei Ericsson este reprezentată de faptul că a dovedit, alături de MediaTek, că tehnologia 5G poate asigura servicii cu latență scăzută constantă de 1 ms, cu o stabilitate de 99,99% atât în banda mmWave de uplink, cât și în cea de downlink. ​​

Tomohiro Sekiwa, Managing Executive Officer and Chief Network Officer la SoftBank, a declarat: „Credem că soluțiile de comunicare în timp real sunt esențiale pentru realizarea întregului potențial al tehnologiei 5G. Industriile în care implementarea acestei soluții poate avea un impact cu adevărat vizibil sunt reprezentate de cea auto și de transporturi, însă, datorită conectivității stabile și a latenței scăzute, tehnologia 5G poate aduce beneficii considerabile și în domenii precum sănătate și siguranță publică, eficientizarea traficului sau transportul sustenabil”.

Channa Seneviratne, Executive, Technology Development & Solutions, în cadrul Telstra, a spus: „Telstra a dezvoltat un parteneriat cu Ericsson cu scopul de a optimiza, constant, componenta de customer experience, cu ajutorul unor capacități de rețea îmbunătățite. Instrumentele de comunicare în timp real, precum L4S, ne vor permite să oferim servicii cu latență redusă, fapt care este extrem de important în cazul unor aplicații de livrare de conținut video în timp real, AR / VR și cloud gaming”.

JS Pan, General Manager, Wireless Communication System and Partnerships, la MediaTek, a precizat: „Împreună cu Ericsson am arătat ce avantaje poate oferi tehnoogia 5G la nivelul serviciilor cu latență scăzută și stabilitate constante, atât pe segmentul de uplink, cât și pe cel de downlink. Acest moment este extrem de important pentru noi și demonstrează faptul că tehnologia 5G poate susține funcționarea celor mai exigente aplicații, care vizează controlul sistemelor de automatizări industriale în timp real”.

Totodată, Dave Vasko, director al departamentului de Tehnologie Avansată din cadrul Rockwell Automation, a menționat: „Soluția Time-Critical Communication, dezvoltată pentru tehnologia 5G, poate aduce schimbări majore în sectorul automatizărilor industriale, prin reducerea echipamentelor necesare (de exemplu a cablurilor), prin creșterea flexibilității și agilității, prin îmbunătățirea gradului de vizibilitate și prin utilizarea de noi aplicații digitale. Capacitatea de a oferi servicii cu latență redusă și stabilitate constante va fi crucială pentru conectarea wireless a dispozitivelor de XR și a diferiților senzori, spre exemplu, sporind productivitatea și eficiența operațiunilor industriale”.

Patrick Filkins, Research Manager, IoT & Telecom Network Infrastructure la IDC, a spus: „Această inovație dezvoltată de Ericsson reprezintă impulsul de care sectorul public și cel privat aveau nevoie pentru a dezvolta și implementa rețele 5G. (…) Prin ea, Ericsson pune la dispoziția întregii industrii cea mai avansată funcție 5G de până acum, care oferă servicii de comunicare în timp real pentru diferite scenarii de implementare”.

Mai multe informații despre soluția Time-Critical Communication dezvoltată de Ericsson

Urmăriți un video în care Börje Ekholm, Președinte și CEO al Ericsson, vorbește despre acest subiect

Urmăriți transmisia live, care va avea loc pe data de 25 octombrie, de la ora 16:00 CET (ora 17:00 – ora României): LinkedInFacebookTwitter și YouTube

NOTE PENTRU EDITORI:

URMĂRIȚI ACTIVITATEA NOASTRĂ:

Abonați-vă la comunicatele de presă Ericsson here
Abonați-vă la postările de pe blogul Ericsson here
https://www.twitter.com/ericsson
https://www.facebook.com/ericsson
https://www.linkedin.com/company/ericsson